崗位要求:
1、年齡25周歲到45周歲(形象較好可以放寬)
可以接受小白,公司會有免費的培訓(xùn),另外會有老人1對1帶著新人成長;
2、具有主觀能動性和挑戰(zhàn)精神,抗壓能力強,有較強的責(zé)任感和服務(wù)意識:
3、善于學(xué)習(xí),具備良好的心理素質(zhì)及語言組織能力。
4、另外還有每季度一次的晉升機會。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)老客戶售后服務(wù)咨詢的解答、理賠、保單年檢、續(xù)費等,邀約老客戶領(lǐng)取禮品等一些后端服務(wù),公司每周提供精準客戶給員工對接服務(wù),做好售后服務(wù)部的職責(zé),主要起到告知的橋梁
福利待遇:
1、享受中國人壽的專業(yè)化的各項培訓(xùn)。公司提供免費優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)。
2、完善的福利待遇:意外傷害保險 重大疾病保險 養(yǎng)老企業(yè)年金保險等
職位福利:周末雙休、不加班、定期團建、補充醫(yī)療保險、彈性工作、績效獎金、
基本都是90/00后團隊氣氛活潑、多次晉升機會工作時間:
雙休,法定節(jié)假日正常休息,享受國家節(jié)假日(不加班)



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請選擇
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1000人以上
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國有企業(yè)
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