因工作需要,重慶大足區(qū)委托重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司,面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制駕駛工作人員2名,派往某機(jī)關(guān)事業(yè)單位從事相關(guān)工作?,F(xiàn)將招聘方案公布如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取技能考核、面試、體檢、政審相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位和名額
專職駕駛員2名。
三、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律、法規(guī),政治立場堅(jiān)定,品行端正;
(二)熱愛本職工作,具有全面履行本崗位職責(zé)的能力和良好心理素質(zhì);
(三)身體健康(無心血管疾病史及傳染性疾病),體貌端正,無紋身,年齡35歲及以下(即1990年8月30日及以后出生),男性;
(四)學(xué)歷要求大專及以上;
(五)持C1證及以上(持有B1證或B2證者優(yōu)先考慮),有熟練的駕駛技術(shù),無重大交通安全事故記錄(有責(zé)事故),無嚴(yán)重違章處分記錄;
(六)未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分,無違紀(jì)違法行為;
(七)具備崗位需要的其他要求。
四、有下列情形之一的,不能聘用
(一)受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
(二)正在接受審計(jì)審查、司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
(三)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
(四)曾被開除公職或者因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被用人單位退回勞動(dòng)派遣單位或解除勞動(dòng)關(guān)系的;
(五)被聘用時(shí)未能提交原單位離職手續(xù)及相關(guān)資料的;
(六)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、報(bào)名及資格初審
(一)報(bào)名時(shí)間:2025年8月28日9:009月3日16:00截止;
(二)報(bào)名方式:采取線下報(bào)名;
報(bào)名要件:報(bào)名登記表、身份證、駕駛證、工作經(jīng)歷證明、提供交管12123違法記錄截屏。
報(bào)名地址:大足區(qū)龍崗街道辦事處學(xué)壩街3號(hào)316辦公室(足中轉(zhuǎn)盤農(nóng)商行對面)。
聯(lián)系人:胡經(jīng)理,電話:023-43712366
(三)資格初審:資格初審與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,公司將核對報(bào)考人員提供的身份證、個(gè)人近期免冠2寸彩色照片、報(bào)名登記表、工作經(jīng)歷、駕駛證復(fù)印件、違法記錄等,對資料不合格的報(bào)考人員取消后續(xù)資格。
六、考核和資格審查
(一)技能考核
公司將會(huì)同用工單位對通過資格初審的報(bào)名人員在面試前組織駕駛技能考核,技能考核分值滿分100分,具體考核時(shí)間和地點(diǎn)由公司通過電話或短信通知。
(二)面試考核
通過技能考核人員,由國衡公司會(huì)同用工單位組織實(shí)施。面試具體時(shí)間地點(diǎn)由公司電話或短信通知,面試成績當(dāng)場公布并由應(yīng)聘者簽字確認(rèn)。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試,面試分值為100分,面試時(shí)間為10分鐘,主要對應(yīng)聘者的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)、駕駛技能、安全駕駛車輛等方面進(jìn)行綜合考量。
(四)總成績計(jì)算規(guī)則及公示
總成績=技能考核50%+面試成績50%
總成績采取百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
面試完成后報(bào)考人員及總成績名單將在國衡公司微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
七、體檢和政審
通過技能考核和面試確定進(jìn)入體檢的人員,體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)應(yīng)聘者總成績從高到低1:1等額確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)由公司電話另行通知。
體檢合格人員進(jìn)入政審程序。政審工作由國衡公司統(tǒng)一組織實(shí)施,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。政審結(jié)論為不合格的,應(yīng)向政審對象本人說明原因。
八、考察
體檢、政審均合格者,由某機(jī)關(guān)事業(yè)單位進(jìn)行考察??疾觳缓细癯霈F(xiàn)空缺時(shí),經(jīng)用工單位和派遣公司協(xié)商人員是否遞補(bǔ)以及遞補(bǔ)人員。
九、公示
擬聘用人員名單將在國衡公司微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
十、聘用及待遇
公示無異議者,由勞動(dòng)者與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)施勞務(wù)派遣。合同期限5年,試用期2個(gè)月,試用期滿合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用資格。擬聘用的人員如有在職的,本人與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
應(yīng)聘后工資為:3450元/月。合同期滿后,公司根據(jù)某機(jī)關(guān)事業(yè)單位反饋的員工工作表現(xiàn)和實(shí)際需要,決定是否續(xù)簽。
十一、紀(jì)律要求
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審查結(jié)果的,或干擾、影響審查單位客觀公正進(jìn)行審查的,給予審查不合格結(jié)論,考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)等材料的,一經(jīng)查實(shí),一律不予聘用。
十二、其他事宜
(一)所有應(yīng)聘者須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)沒有在網(wǎng)上報(bào)名或通過其他渠道報(bào)名的視為無效報(bào)名。
(二)通知面試的應(yīng)聘者須在面試時(shí)間前20分鐘到面試地點(diǎn)準(zhǔn)備,超過面試時(shí)間未到者,視為主動(dòng)放棄面試資格。
(三)應(yīng)聘者無法出具政審材料或政審材料不合格的,不予聘用。
(四)應(yīng)聘者體檢報(bào)告不合格且對報(bào)告結(jié)果持有異議的,可在三日內(nèi)再次到招錄指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢報(bào)告不合格的,不予聘用。
重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司
2025年8月27日