為做好就業(yè)困難人員就業(yè)安置工作,根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部財政部〈關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知〉的通知》(渝人社發(fā)〔2019〕167號)、《人力資源社會保障部、財政部〈關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知〉》(人社部發(fā)〔2019〕124號)等文件精神。重慶市涪陵區(qū)新妙鎮(zhèn)人民政府決定面向社會公開招聘基層就業(yè)服務類崗位人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
新妙鎮(zhèn)人民政府基層就業(yè)服務類公益性崗位人員1名。
二、招聘范圍及對象
(一)有勞動能力、有就業(yè)要求的登記失業(yè)離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生,以及我市戶籍脫貧人口和登記失業(yè)4050人員(登記失業(yè)三個月及以上)、低保家庭人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾人、刑滿釋放人員、戒毒康復人員、去產(chǎn)能企業(yè)職工、退役軍人等;
(二)全日制大專及以上學歷(不限專業(yè));
(三)堅持黨的領(lǐng)導,遵紀守法、品行端正、作風正派;
(四)身體健康,有較強文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,電腦操作熟練,能夠勝任崗位工作要求。
三、招聘程序
按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,經(jīng)報名、筆試、面試、考察、體檢、公示的程序進行。
(一)報名
1.報名時間:2025年8月25日至8月29日,每天9:0012:00,14:0017:30。
2.報名地點:新妙鎮(zhèn)人民政府黨的建設(shè)辦公室(309)。聯(lián)系人:劉萍,電話:023-81816192。
3.報名材料:戶口本、身份證、畢業(yè)證(需提供學信網(wǎng)學歷驗證報告)、學位證原件及復印件1份、《新妙鎮(zhèn)公益性崗位報名登記表》(附件1)和1張2寸彩色登記照。家庭困難的應提供相關(guān)佐證材料。
(二)資格審查
由新妙鎮(zhèn)人民政府組織相關(guān)人員進行資格審查,資格審查合格者參加考核。
(三)考核
本次招聘考核根據(jù)報名人數(shù)確定具體考核方式。若資格審查合格人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達到5:1及以上時,將對應聘人員開展筆試,再進行面試;若低于5:1則直接進入面試。
考核總成績計算:考核成績采取百分制計算,保留小數(shù)點后兩位。開展筆試的考核總成績=筆試成績40%+結(jié)構(gòu)化面試成績60%;未開展筆試的考核總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績。
1.筆試。筆試分值100分,主要測試政治理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。具體考試時間及地點另行通知。
2.面試。按照與招聘人數(shù)3:1的比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定進入面試人員,最后一名成績并列的,一并進入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,分值為100分,主要對語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量。具體考試時間及地點另行通知。
(四)考察
根據(jù)綜合成績排名,按招聘人數(shù)1:1確定考察人員。如最后一名考核總成績相同時,依次按學歷、筆試成績、結(jié)構(gòu)化面試成績高者優(yōu)先;若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試結(jié)構(gòu)化面試成績高者優(yōu)先。按規(guī)定的考察程序進行考察。如考察不合格的則取消聘用資格,按綜合成績排名順序依次遞補。
(五)體檢
對經(jīng)考察合格的人員進行體檢。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合崗位實際要求執(zhí)行,受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)新妙鎮(zhèn)人民政府同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動放棄資格,其缺額可按報考該崗位考生總成績從高分到低分遞補。
(六)公示
對體檢合格人員進行5個工作日的公示。
四、聘用及待遇
(一)經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用,且個人信息能通過重慶智慧人社系統(tǒng)審核的擬聘用人員,簽訂勞動合同,聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,依法解除聘用合同。
(二)聘用人員簽訂公益性崗位勞動合同期為1年,期限屆滿,根據(jù)工作需要、績效評價、本人意向等,經(jīng)協(xié)商一致可按規(guī)定續(xù)簽,最長期限不超過3年。鼓勵聘用人員多渠道自主就業(yè)創(chuàng)業(yè)有序退出公益性崗位。
(三)公益性崗位人員崗位待遇:涪陵區(qū)最低工資標準,繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(個人繳納部分由本人承擔),其他待遇面議。工作時間按機關(guān)事業(yè)單位規(guī)定執(zhí)行,如遇加班應服從安排。
本公告由重慶市涪陵區(qū)新妙鎮(zhèn)人民政府負責解釋。
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重慶市涪陵區(qū)新妙鎮(zhèn)人民政府
2025年8月22日