根據(jù)《重慶市人力資源和社會(huì)保障局重慶市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)〈重慶市公益性崗位開發(fā)和管理辦法〉的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))和《重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局重慶市銅梁區(qū)財(cái)政局〈關(guān)于印發(fā)重慶市銅梁區(qū)公益性崗位開發(fā)和管理實(shí)施細(xì)則》的通知〉》精神，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批同意，區(qū)招商投資局決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘計(jì)劃

1.工作崗位：公益性崗位1名。

2.工作內(nèi)容：擬招聘人員在區(qū)招商投資局主要從事辦公室文秘、會(huì)務(wù)服務(wù)等輔助性、服務(wù)性工作。

3.工作地點(diǎn)：重慶市銅梁區(qū)招商投資促進(jìn)局(銅梁區(qū)東城街道辦事處金川大道388號(hào)18號(hào)樓)。

二、招聘條件、范圍與對(duì)象

(一)招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策，遵紀(jì)守法。

2.具有較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的紀(jì)律觀念，工作責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。

3.工作責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

4.具有較好的語言表達(dá)能力和文字寫作能力，能熟練操作計(jì)算機(jī)。

5.畢業(yè)離校兩年內(nèi)登記失業(yè)的高校畢業(yè)生，應(yīng)為全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且2023年9月30日及其后取得畢業(yè)證書。

6.身體健康，入職時(shí)需提供本人最近一個(gè)月的健康體檢報(bào)告。

(二)招聘對(duì)象

有重慶市戶籍且符合下列條件之一的就業(yè)困難人員：

1.畢業(yè)離校兩年內(nèi)的登記失業(yè)高校畢業(yè)生;

2.最低生活保障家庭的登記失業(yè)人員;

3.零就業(yè)家庭的登記失業(yè)人員;

4.男五十周歲、女四十周歲以上的登記失業(yè)人員;

5.農(nóng)村建卡貧困戶中的登記失業(yè)人員;

6.登記失業(yè)的殘疾人員;

7.登記失業(yè)的復(fù)員退伍軍人;

8.登記失業(yè)的化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工;

9.登記失業(yè)的刑滿釋放人員、戒毒康復(fù)人員;

10.市政府確定的其他就業(yè)困難人員。

三、報(bào)名路徑及聘用程序

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年9月10日2025年9月16日(法定工作日9:0011:30，15:0017:30)。

(二)報(bào)名辦法

1.報(bào)名方式：本次招聘限采取現(xiàn)場(chǎng)本人報(bào)名，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報(bào)名，也不接受委托報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)：重慶市銅梁區(qū)招商投資促進(jìn)局(228室)。

3.聯(lián)系人：王利，聯(lián)系電話：18983412121，023-45650000。

4.所需材料

(1)本人戶口簿(戶主頁、本人頁、增減頁)、身份證原件及復(fù)印件。

(2)本人有效的登記失業(yè)的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件。

(3)高校畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

(4)《報(bào)名登記表》(需粘貼近期一寸免冠照片)。

(三)資格審核及面試

報(bào)名材料審核通過后，區(qū)招商投資促進(jìn)局辦公室將對(duì)符合招聘條件的人員統(tǒng)一進(jìn)行相應(yīng)的崗位適應(yīng)能力面試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)確定擬聘用人員

根據(jù)面試成績(jī)高低和崗位匹配度，經(jīng)單位集體研究后確定擬聘用人選。

(五)體檢、考察

對(duì)擬聘人員進(jìn)行體檢、考察。

(六)公示及聘用

對(duì)擬招聘人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，公示期滿無異議后，擬招聘人員與我局簽訂公益性崗位服務(wù)協(xié)議，建立勞動(dòng)關(guān)系。因考核、體檢不合格、自動(dòng)放棄、不服從工作安排等原因出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)測(cè)試排名次序依次遞補(bǔ)或暫缺。

四、其他事項(xiàng)

資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘相關(guān)規(guī)定，存在提供不實(shí)信息、瞞報(bào)、作弊等行為的，一經(jīng)查實(shí)取消面試、聘用資格。后續(xù)使用過程中，發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、不能辦理社保的人員，依法予以辭退。

五、有關(guān)待遇

本次公開招聘的公益性崗位人員與我局簽訂服務(wù)協(xié)議，一年一簽，最長(zhǎng)不超過三年，月工資2500元(含個(gè)人五險(xiǎn)，不含住房公積金)。我局負(fù)責(zé)按國(guó)家規(guī)定為簽約的公益性崗位工作人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。協(xié)議期內(nèi)如要辭職，應(yīng)提前一個(gè)月向單位提出書面申請(qǐng)，并做好工作交接。根據(jù)《重慶市人力資源和社會(huì)保障局重慶市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)〈重慶市公益性崗位開發(fā)和管理辦法〉的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))精神，公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。其余的相關(guān)待遇，按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。