HRBP(研發(fā)端)
15000-25000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊(duì)員工全生命周期關(guān)懷,定期組織員工溝通會(huì),收集研發(fā)團(tuán)隊(duì)反饋;
2、推動(dòng)公司核心價(jià)值觀在研發(fā)部門(mén)的滲透,策劃并組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;
3、關(guān)注技術(shù)人才留存,協(xié)同業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)個(gè)性化激勵(lì)方案;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上HRBP經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)/科技公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉勞動(dòng)法及用工政策,具備員工關(guān)系糾紛處理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
4、出色的溝通能力,能快速與技術(shù)團(tuán)隊(duì)建立信任;
5、具備文化活動(dòng)策劃及落地能力,有成功案例者優(yōu)先(如主導(dǎo)過(guò)工程師文化項(xiàng)目)。
工作地點(diǎn)
地址:深圳南山區(qū)深圳-南山區(qū)太子灣商務(wù)廣場(chǎng)T6棟


職位發(fā)布者
ofil..HR
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