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一、【核心職責(zé)】
1、精準(zhǔn)商業(yè)定位與戰(zhàn)略規(guī)劃：運(yùn)用專業(yè)的市場(chǎng)調(diào)研工具和方法，負(fù)責(zé)品牌整體推廣策略的制定與實(shí)施，包括品牌定位、市場(chǎng)分析、競(jìng)爭(zhēng)策略等；分析市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求，提出創(chuàng)新的品牌推廣方案；監(jiān)控品牌推廣效果，定期提交分析報(bào)告并優(yōu)化策略。
2、全方位整合營(yíng)銷策劃與執(zhí)行：策劃并執(zhí)行品牌營(yíng)銷活動(dòng)；撰寫高質(zhì)量的文案，包括品牌故事、廣告語(yǔ)、宣傳材料等，確保品牌調(diào)性一致；主導(dǎo)線上線下整合營(yíng)銷活動(dòng)的策劃與落地執(zhí)行，整合社交媒體營(yíng)銷、事件營(yíng)銷、內(nèi)容營(yíng)銷、公關(guān)活動(dòng)等多種營(yíng)銷手段，打造全方位、立體式的品牌推廣矩陣。
3、合作公司深度溝通與協(xié)同：與合作廣告公司、媒體及其他合作伙伴保持緊密溝通，推動(dòng)品牌項(xiàng)目的落地；共同研討并策劃創(chuàng)意新穎、契合品牌定位的營(yíng)銷活動(dòng)方案。
4、多元渠道品牌傳播與推廣：充分挖掘社交媒體平臺(tái)（微信、微博、抖音、小紅書等）、行業(yè)媒體（專業(yè)雜志、網(wǎng)站、論壇等）、線下活動(dòng)（路演、展會(huì)、門店促銷等）的傳播潛力，制定個(gè)性化的品牌傳播策略。
5、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作：組建并帶領(lǐng)高效的品牌推廣團(tuán)隊(duì)，合理分配工作任務(wù)，明確崗位職責(zé)和工作目標(biāo)；與各部門緊密配合，制定針對(duì)性的市場(chǎng)推廣方案，助力公司業(yè)績(jī)提升，確保品牌推廣活動(dòng)與公司的日常運(yùn)營(yíng)管理相協(xié)調(diào)。
二、【任職要求】
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、新聞傳播、中文、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：5年以上品牌推廣或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、核心能力：
1）具備豐富的廣告策劃與投放經(jīng)驗(yàn)，成功主導(dǎo)過(guò)至少 3 個(gè)大型廣告宣傳活動(dòng)，能夠獨(dú)立撰寫廣告策劃方案；
2）具備出色的商業(yè)定位策略能力，能夠精準(zhǔn)把握品牌發(fā)展方向；
3）擁有出色的文案撰寫和創(chuàng)意策劃能力，能夠獨(dú)立完成高質(zhì)量的品牌推廣文案、新聞稿、活動(dòng)策劃方案等，具備較強(qiáng)的文字功底和創(chuàng)新思維；
4）熟悉品牌推廣的全流程，包括市場(chǎng)調(diào)研、策略制定、活動(dòng)執(zhí)行及效果。
4、能力要求：具備較強(qiáng)的管理能力，能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源；對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏感，具備創(chuàng)新思維和敏銳的商業(yè)洞察力； 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承受工作壓力； 結(jié)果導(dǎo)向，注重細(xì)節(jié)，追求卓越。