職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定園區(qū) 5S 店業(yè)務(wù)發(fā)展及運營規(guī)劃,建立 5S 店鐵三角團隊及工作協(xié)作機制;
2、負(fù)責(zé)建立所轄區(qū)域銷售、工程和售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),面向客戶提供銷售、工程實施、售后服務(wù)等,負(fù)責(zé)園區(qū) 5S 店各類業(yè)務(wù)指標(biāo)的達成;
3、負(fù)責(zé)園區(qū) 5S 店的日常運營、管理工作、人才梯隊建設(shè)及培養(yǎng)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)行業(yè)銷售或技術(shù)背景5年以上工作經(jīng)驗;
2、富有工作激情,具有創(chuàng)業(yè)與挑戰(zhàn)精神,影響他人的動力較強;
3、具備較高職業(yè)素養(yǎng),目標(biāo)意識與成就動機強烈。
工作地點:全國
1、負(fù)責(zé)制定園區(qū) 5S 店業(yè)務(wù)發(fā)展及運營規(guī)劃,建立 5S 店鐵三角團隊及工作協(xié)作機制;
2、負(fù)責(zé)建立所轄區(qū)域銷售、工程和售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),面向客戶提供銷售、工程實施、售后服務(wù)等,負(fù)責(zé)園區(qū) 5S 店各類業(yè)務(wù)指標(biāo)的達成;
3、負(fù)責(zé)園區(qū) 5S 店的日常運營、管理工作、人才梯隊建設(shè)及培養(yǎng)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)行業(yè)銷售或技術(shù)背景5年以上工作經(jīng)驗;
2、富有工作激情,具有創(chuàng)業(yè)與挑戰(zhàn)精神,影響他人的動力較強;
3、具備較高職業(yè)素養(yǎng),目標(biāo)意識與成就動機強烈。
工作地點:全國
工作地點
地址:清遠(yuǎn)清新區(qū)巨野縣府前路13-5商鋪
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職位發(fā)布者
0571..HR
浙江中控技術(shù)股份有限公司

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