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崗位要求：
1、審核分公司/片區(qū)年度電梯維保計劃，電梯大、中修方案，并監(jiān)督落實；
2、指導分公司/片區(qū)年度電梯供方考核，對電梯管理工作進行指導、檢查，并提出改進建議；
3、指導分公司/片區(qū)電梯品質(zhì)查驗工作；
4、協(xié)助項目解決電梯維保供方中出現(xiàn)技術問題，審核電梯技術攻關或電梯改造更換方案；
5、協(xié)助項目處理電梯事故的搶修，原因分析，跟蹤處理、并提交事故報告和處理意見；
6、建立電梯管理規(guī)范，組織開展電梯維護保養(yǎng)基礎培訓；
7、對電梯維修保養(yǎng)合同訂立、執(zhí)行情況、服務質(zhì)量進行檢查、監(jiān)督。
崗位職責：
1、大專及以上學歷，年齡不超過35周歲；
2、熟悉樓宇電梯設備設施的維護、管理，熟悉電梯系統(tǒng)專業(yè)技術；
3、具有較強的理解及認識，熟悉相關法律法規(guī)、技術規(guī)程及規(guī)范要求；
4、2年以上電梯維修、維保、質(zhì)檢等相關工作經(jīng)驗。
公司福利：
1、休假：依法享有國家法定節(jié)假日，雙休。
2、六險一金：按國家相關規(guī)定，從試用期開始為員工購買社保、雇主責任險及住房公積金。
3、員工關懷：定期組織員工體檢、員工旅游、員工座談會、員工聚餐等活動。。
4、享有公司績效獎金、年終福利等。
工作地址：大成都范圍