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崗位職責(zé)：
1. 本科及以上學(xué)歷，電氣、電子、自動化等相關(guān)專業(yè)；
2. 擁有5年以上機(jī)床電氣研發(fā)管理經(jīng)驗，具有領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新能力；外企經(jīng)驗優(yōu)先
3.精通交直流配電系統(tǒng)設(shè)計，低壓配電元器件選型，配電系統(tǒng)布線設(shè)計；配電柜布線工藝改進(jìn)
4.精通電氣原理圖的繪制，對于傳感器及電氣相關(guān)元器件選型有豐富經(jīng)驗；
5.精通AUTOCAD/Eplan等設(shè)計軟件，了解相關(guān)設(shè)計規(guī)則
4.精通Fanuc,Mitsubishi或西門子、新代
6.掌握電氣設(shè)計相關(guān)的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、圖集
7.具有領(lǐng)導(dǎo)能力.責(zé)任心強.專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn).穩(wěn)重務(wù)實.具有吃苦耐勞的品性
8.具有較強的執(zhí)行能力，能承受較大的工作壓力，根據(jù)實際情況，采取有效措施，推動實現(xiàn)既定目標(biāo)
9. 具有優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊管理能力，能夠協(xié)調(diào)各部門的工作并推動團(tuán)隊進(jìn)步；
10.具有學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，能夠快速學(xué)習(xí)和借鑒新理念.新事物，不因循守舊，能有效地應(yīng)用于實踐中
任職要求：
1. 制定公司電氣研發(fā)戰(zhàn)略，確保公司的研發(fā)方向與市場需求相符，同時保持公司的領(lǐng)先優(yōu)勢，及時掌握行業(yè)新動向和趨勢，實現(xiàn)技術(shù)領(lǐng)先和快速響應(yīng)市場需求。
2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新，制定研發(fā)計劃，并監(jiān)督研發(fā)流程和進(jìn)度，負(fù)責(zé)電氣相關(guān)成本控制和質(zhì)量控制
3. 管理團(tuán)隊的投入和產(chǎn)出和資源分配。
4. 分析市場需求和競爭對手，持續(xù)提升產(chǎn)品的質(zhì)量和性能。
5. 溝通協(xié)調(diào)與電氣相關(guān)的各部門，例如銷售、生產(chǎn)和采購等。
6. 培養(yǎng)和發(fā)展團(tuán)隊，提高團(tuán)隊的技術(shù)水平和創(chuàng)新能力，促進(jìn)公司的持續(xù)發(fā)展。
7.負(fù)責(zé)部門標(biāo)準(zhǔn)化工作的推進(jìn)
8.疑難技術(shù)問題的分析，新產(chǎn)品的電氣開發(fā)工作。