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經(jīng)營(yíng)副經(jīng)理/經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌會(huì)所日常管理工作，完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；組織召開會(huì)所日常工作例會(huì)，制定會(huì)所各部門業(yè)績(jī)指標(biāo)、管理指標(biāo)及服務(wù)指標(biāo)，并嚴(yán)格按照計(jì)劃節(jié)點(diǎn)落實(shí)完成；
2、負(fù)責(zé)組織開展各類社區(qū)活動(dòng)，以提升會(huì)所人氣、服務(wù)品質(zhì)及客戶滿意度；負(fù)責(zé)制定會(huì)所日常所需物資的采購(gòu)及使用計(jì)劃，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用的支出；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的招聘與評(píng)估，定期組織部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)行技能指導(dǎo)及監(jiān)督考核，并完成部門人才梯隊(duì)的建設(shè)工作；
4、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)目會(huì)所公共資源經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的策劃、管理細(xì)則、執(zhí)行方案并進(jìn)行監(jiān)督；負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的細(xì)化及日?；A(chǔ)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、活動(dòng)方案的策劃、推廣運(yùn)營(yíng)方法等；
5、負(fù)責(zé)解決客戶的各類投訴及訴求，維護(hù)公司的品牌形象；負(fù)責(zé)檢查和跟進(jìn)健身設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，完成會(huì)所經(jīng)營(yíng)證照的辦理、年檢工作。
經(jīng)理崗位要求：
1、經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理：大專畢業(yè)5年及以上（或中專畢業(yè)9年及以上），2 年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

職位福利：帶薪年假、五險(xiǎn)一金、大小休