品類經(jīng)理-頭首飾
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【崗位職責(zé)】:
1、公司戰(zhàn)略目標(biāo)制訂,完成年度采購(gòu)計(jì)劃的制訂及監(jiān)督實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)建立年/季/月產(chǎn)品銷售排行,定期引進(jìn)適銷新產(chǎn)品,淘汰滯銷老產(chǎn)品;
2、構(gòu)建科學(xué)合理的供應(yīng)商戰(zhàn)略合作聯(lián)盟體系,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商開發(fā)與管理;
3、建立市場(chǎng)調(diào)研體系,及時(shí)掌握、傳遞產(chǎn)品交替、價(jià)格變化等市場(chǎng)信息,不斷開發(fā)新產(chǎn)品,完善公司產(chǎn)品架構(gòu);
4、構(gòu)建合理的采購(gòu)成本管理、分析體系,有效控制采購(gòu)成本;
5、根據(jù)公司發(fā)展需要,不斷搭建采購(gòu)新團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)人員的賦能,不斷提升團(tuán)隊(duì)成員的工作能力,實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值;
6、完成團(tuán)隊(duì)績(jī)效目標(biāo)的制訂、分解及實(shí)施管理;
7、監(jiān)督采購(gòu)人員嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、與供貨單位建立良好的合作關(guān)系、在公平互利的原則下開展采購(gòu)業(yè)務(wù)。
【任職要求】
1、5年以上本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的供應(yīng)商開發(fā)與管理能力;
2、有頭飾/首飾等產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)及采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉飾品的各類材料;
3、精通供應(yīng)鏈管理、采購(gòu)原理、項(xiàng)目管理,具有構(gòu)建供應(yīng)鏈管理體系的成功案例;
4、具備經(jīng)營(yíng)者思維、市場(chǎng)營(yíng)銷思維,敏銳洞察行業(yè)動(dòng)態(tài);
5、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、決策判斷能力、統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)能力及高度承壓能力;
Base:義烏
1、公司戰(zhàn)略目標(biāo)制訂,完成年度采購(gòu)計(jì)劃的制訂及監(jiān)督實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)建立年/季/月產(chǎn)品銷售排行,定期引進(jìn)適銷新產(chǎn)品,淘汰滯銷老產(chǎn)品;
2、構(gòu)建科學(xué)合理的供應(yīng)商戰(zhàn)略合作聯(lián)盟體系,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商開發(fā)與管理;
3、建立市場(chǎng)調(diào)研體系,及時(shí)掌握、傳遞產(chǎn)品交替、價(jià)格變化等市場(chǎng)信息,不斷開發(fā)新產(chǎn)品,完善公司產(chǎn)品架構(gòu);
4、構(gòu)建合理的采購(gòu)成本管理、分析體系,有效控制采購(gòu)成本;
5、根據(jù)公司發(fā)展需要,不斷搭建采購(gòu)新團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)人員的賦能,不斷提升團(tuán)隊(duì)成員的工作能力,實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值;
6、完成團(tuán)隊(duì)績(jī)效目標(biāo)的制訂、分解及實(shí)施管理;
7、監(jiān)督采購(gòu)人員嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、與供貨單位建立良好的合作關(guān)系、在公平互利的原則下開展采購(gòu)業(yè)務(wù)。
【任職要求】
1、5年以上本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的供應(yīng)商開發(fā)與管理能力;
2、有頭飾/首飾等產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)及采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉飾品的各類材料;
3、精通供應(yīng)鏈管理、采購(gòu)原理、項(xiàng)目管理,具有構(gòu)建供應(yīng)鏈管理體系的成功案例;
4、具備經(jīng)營(yíng)者思維、市場(chǎng)營(yíng)銷思維,敏銳洞察行業(yè)動(dòng)態(tài);
5、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、決策判斷能力、統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)能力及高度承壓能力;
Base:義烏
工作地點(diǎn)
地址:重慶渝北區(qū)嘉州路恒大中渝廣場(chǎng)2號(hào)樓29樓


職位發(fā)布者
HR
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