職位描述
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職責(zé)描述:
1、根據(jù)商品業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需求,通過(guò)對(duì)供應(yīng)鏈領(lǐng)域變革項(xiàng)目梳理和分析,設(shè)計(jì)科學(xué)、合理的流程及制度,制定不同業(yè)務(wù)的流程鍵盤(pán)圖和業(yè)務(wù)藍(lán)圖;
2、深入商品/物流/質(zhì)量/科創(chuàng)等供應(yīng)鏈領(lǐng)域環(huán)節(jié),負(fù)責(zé)變革項(xiàng)目/流程管理、執(zhí)行與監(jiān)控,評(píng)估與度量指標(biāo)設(shè)計(jì)以及文件的全生命周期管理;
3、分析現(xiàn)有的商品計(jì)劃、生產(chǎn)及研發(fā)、采購(gòu)管理、供應(yīng)商管理等供應(yīng)鏈領(lǐng)域職能,識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)并進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化以提高供應(yīng)鏈流轉(zhuǎn)效率。針對(duì)公司業(yè)務(wù)流在不同業(yè)務(wù)內(nèi)的適配,賦能推行、組織適配、使業(yè)務(wù)流末端靈活易用;
4、針對(duì)供應(yīng)鏈領(lǐng)域變革項(xiàng)目進(jìn)行培訓(xùn)、推行、引導(dǎo)和優(yōu)化,進(jìn)行案例總結(jié)、提升管理成熟度。協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行供應(yīng)鏈變革以實(shí)施推廣,對(duì)流程運(yùn)行情況進(jìn)行評(píng)估;
5、引入行業(yè)前沿最佳實(shí)踐和解決方案,周期性提供供應(yīng)鏈變革項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)分析及報(bào)告。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科及管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。具備良好的供應(yīng)鏈專(zhuān)業(yè)背景,至少5年以上項(xiàng)目/流程管理建設(shè)經(jīng)驗(yàn),熟悉多種項(xiàng)目/流程管理的方法及工具;
2、對(duì)新事物保持敏感和好奇心,有較強(qiáng)的供應(yīng)鏈整合及創(chuàng)新能力,分析及解決問(wèn)題能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,不設(shè)邊界,有很強(qiáng)的Owner意識(shí);
3、思路清晰、邏輯思維能力強(qiáng),具備很強(qiáng)的匯報(bào)及整理能力,能有效表達(dá)決策建議并推動(dòng)組織流程變革;
4、高度責(zé)任心,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及溝通表達(dá)能力,能夠協(xié)同或整合內(nèi)外部資源,有團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)素養(yǎng);
5、有技術(shù)背景、持有PMP或CSCP/CPSM等證書(shū)(加分項(xiàng))。
工作地點(diǎn)
地址:杭州濱江區(qū)杭州-濱江區(qū)海亮科研大廈


職位發(fā)布者
HR
明康匯

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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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500-999人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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濱江濱盛路1509號(hào)