職位描述
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職位描述
1. 結合公司人才戰(zhàn)略,推進各層級領導力發(fā)展體系的持續(xù)完善,并制定與之對應的實施方案;
2. 基于對業(yè)務的洞察和需求的分析把控,完成公司級領導力發(fā)展和關鍵人才培養(yǎng)項目的設計、策劃與落地實施的閉環(huán);
3. 整合內外部資源,設計開發(fā)相應的培訓項目與課程,并制定有效的落地運營計劃;
職位要求
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,八年以上領導力發(fā)展方向的咨詢經驗或互聯網企業(yè)內部領導力培訓體系搭建與項目設計開發(fā)落地的實操經驗;
2. 具備較強的項目管理及組織策劃能力,優(yōu)秀的跨部門協同能力;
3. 具備較高的業(yè)務理解力和人際敏感度,抗壓能力強,有想法有激情。
工作地點
地址:北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)匯苑開拓大廈


職位發(fā)布者
HR
作業(yè)幫

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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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匯苑開拓大廈