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工作職責(zé):
1、費(fèi)用控制工作：協(xié)助完善公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規(guī)章制度，做到制度健全，按章辦事, 并對(duì)公司行政費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算與控制；
2、來訪接待工作：組織、安排重要客人來訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象；
3、重要事項(xiàng)督辦：協(xié)助完成公司重要會(huì)議、會(huì)務(wù)的方案撰寫、執(zhí)行及督查、事后復(fù)盤工作；
4、后勤管理：食堂與宿舍、辦公設(shè)施等管理（空調(diào)、桌椅等）與車輛管理等；
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上企業(yè)行政工作經(jīng)驗(yàn)， 有2年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)，掌握公司的辦公室管理流程；
4、文字功底較好，善于寫作，處理公文，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析能力；
5、熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練使用各種辦公軟件；
6、善于協(xié)作，善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，執(zhí)行力強(qiáng)；
7、有豐富的企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)、會(huì)務(wù)組織及管理經(jīng)驗(yàn)。